Základní informace o Etické komisi Filosofického ústavu AV ČR
Etická komise Filosofického ústavu AV ČR byla ustavena na jaře 2023 v návaznosti na Etický kodex FLÚ, a to jako nezávislý stálý poradní orgán ředitele FLÚ a Rady pracoviště.
Etická komise jedná ve složení: doc. PhDr. Lucie Storchová, Ph.D. (předsedkyně), Mgr. Pavlína Cermanová, Ph.D. (interní členka), PhDr. Ondřej Lánský, Ph.D. (interní člen), JUDr. Lenka Vostrá, Ph.D. (externí členka), doc. Petr Sláma, Ph.D. (externí člen).
Tajemnice komise: Mgr. Julie Černá, Ph.D.
Etický kodex Filosofického ústavu AV ČR
Etický kodex Filosofického ústavu AV ČR je souborem závazných etických zásad pro zaměstnance a zaměstnankyně. Navazuje na právní předpisy České republiky a další předpisy, jimiž se řídí Akademie věd ČR, a dále je rozvíjí. Vychází přitom z obecných mravních norem, z nároků spojených se specifickým charakterem výzkumné činnosti a z odpovědnosti veřejné výzkumné instituce vůči veřejnosti.
Jednací řád Etické komise Filosofického ústavu AV ČR
Jednací řád Etické komise obsahuje podrobnější informace o kompetencích Etické komise a dotčených subjektů, konkrétním postupu při projednávání podnětů, včetně časového rámce jednání a zveřejnění závěrů šetření.
Kontakty a způsob podání podnětu k Etické komisi FLÚ
Oznámení určená Etické komisi je možné podávat v listinné nebo elektronické podobě. Listinná podání lze odevzdávat v podatelně FLÚ (k rukám tajemnice); pro elektronickou komunikaci je zřízena e-mailová adresa:
Podrobnější informace o konkrétním postupu při projednávání podnětů, včetně časového rámce jednání, kompetencí Etické komise a dotčených subjektů a zveřejnění závěrů šetření naleznete v Jednacím řádu Etické komise FLÚ.
Příklady oblastí, jichž se může týkat podání podnětu (v návaznosti na Etický kodex FLÚ)
Pro všechny pracovníky a pracovnice FLÚ
- Nerovné zacházení na pracovišti (pracovní znevýhodnění osob z důvodu jejich věku, fyzického handicapu, pohlaví, genderu, sexuální orientace, barvy pleti, etnického původu, státní příslušnosti, světonázoru či náboženského vyznání, jakož i jiných jejich charakteristik, které nesouvisí s výkonem práce).
- Ponižující jednání (šikana, zastrašování, manipulativní jednání, šíření pomluv, pronásledování, sexuální obtěžování či jiné formy útoku na osobní důstojnost).
- Nerespektování práce druhých.
- Podávání záměrně nepravdivých či účelově zkreslených informací v souvislosti s pracovním výkonem.
Pro vědecké pracovníky a pracovnice
Svoboda bádání
- Narušení svobody bádání.
Etické aspekty vědecké práce
- Neetické jednání v oblasti výstupů badatelské práce (např. samoúčelné navyšování počtu badatelských výstupů nebo citací, publikování v odborných časopisech a nakladatelstvích, které nesplňují obvyklé akademické publikační standardy).
- Narušení etických standardů prezentace výsledků a vystupování na veřejnosti.
- Porušení etiky výzkumu zahrnujícího lidské subjekty.
Autorství a hodnocení práce druhých
- Neúcta k autorství (připisování si výsledků cizí práce, plagiátorství apod.).
- Střet zájmů v odborném hodnocení a dalších oblastech akademické práce.
Výkon funkcí a infrastruktura FLÚ
- Neplnění povinností, překračování kompetencí či netransparentní jednání v souvislosti s výkonem svěřené funkce.
- Užívání infrastruktur FLÚ a afiliace k FLÚ pro účely, které jsou v rozporu s posláním FLÚ.
